职位&公司对比
职位详情
- 汕头
- 不限
- 高中
- 不接受居家办公
- 本地生活/O2O
- 公司人力资源部门
- HRBP
工作内容 1.负责邀约骑手,职能岗位面试 2.负责职位发布、刷新、简历筛选跟进求职简历; 3.通过电话或微信邀约求职者到场集合,做好面试后的跟踪; 职位要求 1.有招聘经验!非传统人事岗位! 2.18-30周岁,性格开朗有耐心,男女不限; 3.普通话标准,灵活善于沟通,学习能力强; 4.懂电脑基本操作,会使用基本word、excel等office办公软件; 5.有耐心,有上进心和较强的抗压能力; 福利待遇 1.底薪+提成+项目奖励+年终奖+五险;优秀者工资可以给kanzhun予比现有岗位工资更高的薪资,综合工资8000-11来自BOSS直聘000,上不封顶; 2.入职有组长全程一对一带你,工作内容简单,易上手; 3.带薪享有国来自BOSS直聘家法定节假日假期; 5.工作时间9:00-12:00,13:30-18:00, 6.良好晋升升空间:招聘专员-招聘组长-招聘主管-招来自BOSS直聘聘经理-BOSS直聘招聘总监 7.员工聚餐、生日礼金、年终奖金、节日晚会、旅游活动等.
职位详情
- 汕头
- 1年以内
- 高中
- 公司人力资源部门
- 本地生活/O2O
- 综合人力部门
岗位职责: 1直聘. 负责boss执行公司的招聘计划,确保招聘流程的高效和有效 2. 与团队合作,共来自BOSS直聘同完成招聘目标,提升团队绩效 3. 持续优化招聘策略,提高招聘质量和效率 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力,能够与候选人和团队直聘成员建立良好的工来自BOSS直聘作关系 2. 能够在快节奏的工作环境中保持积极态度,完成任务 3. 具有良好的团队合作精神,能够迅速适应并融入团队
技能解析
- 善于沟通
- 办公软件
- 招聘经理
- 普通话标准
- 招聘主管
- 通话标准
- 学习能力
- 基本操作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队合作精神
- 与团队合作
- 沟通能力
- 招聘流程
- 合作精神
- 团队合作
- 出色的沟通
- 融入团队
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
- 零食下午茶
- 公司团建
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
- 零食下午茶
- 公司团建