职位&公司对比
职位详情
- 青岛
- 3-5年
- 不限
- 市场开发及维护
- 企业
- 政府/社会团体
- 批发/零售
- 较多外勤
- 销售工作经验
- 营销能力
- 酒水
岗位职责 1、对酒业业务进行市场分析制定营销策略,并来自BOSS直聘负责组织落地实施。 2、根据品牌营销策略制定执行企业品牌市场推广,逐步有效地提升企业品牌的影响力。 3、制定年度、月度直聘销售计划并带领团队完成计划任务目标。 4、老客户及销售渠道的深入挖掘及维护,新客户销售渠道的开发。 5、现有合作品牌供应商的管理,新供应商品牌的开发及销BOSS直聘售策略推广落地。 6、政府、大客户的维护及开发管理。 7、销售团队货款的清收管理。 8、销售团队的搭建及人员的日常管理。 任职资格 1、3年以上酒业销售经验,具备酒业品牌门店管理能力。 2、有成功酒业品牌销售经验,有自己的销售渠道资源、酒业品牌资源优先。 3、有大客户政府渠道销售经验,有成熟渠道及政府资源优先考虑。 4、热爱酒业,熟悉酒文化,精通销售逻辑和销售思路。 5、执行落地能力强,抗压能力强,有团队管理经验。 6、出色的情商及沟通能力,能够接待应酬来访客户及相关人脉关系。 7、形象气质佳,年龄28-45岁,条件优异者可不受此项约束。 8、有驾照,能开车。 9、工作地及招聘人数:青岛莱西。 福利待遇 1、薪资 1)方式1:高底薪(面谈)+提成。 2)方式2:合伙人模式年度分成。 3)方式3:足够优秀和自信的人才可协商其他方式的合作及薪资水平,公司对于优秀的人才收入不设上限。 2、入职缴纳五险一金。 3、年度年会奖励(奥迪A6、奖金、父母孝敬金等)。 4、国基员工重大突发事件应急基金。
职位详情
- 青岛
- 5-10年
- 大专
- 日结
- 计算机相关学历
- 制定销售计划及策略
- 企业
- 市场开发及维护
- 商务谈判能力
- 企业服务
- 市场信息收集及分析
- 较少出差和外勤
- 互联网/科技
- 团队管理能力
- 对机构(To B)销售经验
岗位职责: 1、参与制定公司短信业务营销战略。根据营销战略制定部门营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施。 2、负责营销团队日常管理及业务考核管理。 3、负责营销团队各项会议的组织与召开。 4、制定营销部门业务发展计划并跟踪实施。 5、负责营销部门人员的招聘、选拔、培训与辅导。 6、负责整个营来自BOSS直聘销部考核提醒、业绩督导、工作协调等工作。 7、加强与客户的外部沟通, 及时掌握与分析市场动态,保证产品销售预测计划的准确直聘性与科学性。 任职资格: 1.大专及以上学历,专业不限,个人销售能力强。 2.有营销总监同等职位1年及以上工作经验,擅于培训和激励下属。 3.执行力强,擅于沟通协直聘调,具有优秀的组织管理与领导能来自BOSS直聘力。 4.具有短信行业、互联网行业销售管理经验优先。
技能解析
- 销售经验
- 品牌营销
- 团队管理经验
- 门店管理
- 团队管理
- 客户的维护
- 团队的搭建
- 突发事件应急
- 带领团队
- 市场分析
- 人脉关系
- 突发事件
- 任务目标
- 政府资源
- 沟通能力
- 管理能力
- 销售策略
- 营销策略
- 品牌市场
- 管理经验
- 日常管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 外部沟通
- 组织管理
- 人员的招聘
- 销售能力
- 擅于沟通
- 激励下属
- 沟通协调
- 领导能力
- 发展计划
- 产品销售
- 销售管理
- 分析市场
- 销售能力强
- 市场动态
- 管理经验
- 日常管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 免费工装
- 零食下午茶
- 加班补助
- 绩效奖金
- 年终奖