职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 硕士
- 计算机视觉
- 目标检测
- C/C++
职位诱惑 : 技术导向,工程师文化,创业团队,高BOSS直聘管直招 工作职责： 1、负责公司现有图来自BOSS直聘像特征提取算法的升级和维护工作，并对具体问题提出解决方案。 2、负责设计、实验不同的图像特征提取算法，并将分析、应用实验结果。 3、计算机视觉算法、运动目标检测跟踪算法研究、图像处理软件的编程、验证。 4、负责研究现有行业前沿图像特征提取技术，优化提升现有算法。 5、负责视觉类项目的软件系统开发、视觉系统硬件选型，包括相机、镜头、光源、处理器等。 职位要求： 1、计算机视觉、视频图像处理、模式识别领域的算法研究经验。 2、熟悉C/C++，OpenCV编程；具备很强的算法创新能力或者具备很强的算法实现能力。 3、有目标检测跟踪、来自BOSS直聘深度学习等实际经验者优先。 4、具备图像处理及模式识别相关专业的理论和算法知识，良好的沟通／团队协作能力。
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 硕士
- TensorFlow/PyTorch
- Python
职位描述： 围绕高德的核心业务场景，研究大模型与推荐结合提升业务效果并落地，不限于LLM、多模态大模型SFT、RLHF、多模态理解、内容表征、推荐算法、行为序列建模、搜索算法。 岗位要求： 1、计算机、电子信息工程、自动化控制、数学、信息安全等相关专业背景，硕士及以上学历； 2、在机器学习或深度学习领域有多年经历，具备以下一个或多个方向的研究和应用经验，如多模态数据处理、自然语言处理、计算机视觉、大模型kanzhun、推荐等，在NIPS/ICML/ICLR/CVPR/KDD/AAAI等顶会顶级会议或者期刊发表论文者优先考虑； 3、具备扎实的Python、C++或者Java等编程基础，熟悉主流深度学习工具PyTorch/TensorFlow等； 4、有良好的数据敏感性和逻辑推理能BOSS直聘力，较boss好的学习和沟直聘通能力，对业界新技术敏感、喜欢钻研，具备熟练的英文读写能力； 5、加分项：Kaggle等数据科学竞赛的优胜经历、ACM编程竞赛获奖经BOSS直聘历等。 团队介绍： 团队由国内外知名高校及主流互联网企业的资深专家组成，在顶尖期刊（如KDD、NeurIPS、ICLR、ICML、AAAI等）发表过多篇论文，是国内理论与应用实践相结合、应用算法创新的顶尖和超一流团队。
技能解析
- 算法实现
- 算法实现能力
- 模式识别
- 优化提升
- 系统开发
- 实验结果
- C/C++
- 解决方案
- 创新能力
- 协作能力
- 维护工作
- 视觉算法
- 算法研究
- 计算机视觉算法
- 图像处理
- 团队协作
- 图像处理软件
- 团队协作能力
- 好的沟通
- 提出解决方案
- 计算机视觉
- 深度学习
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 电子信息
- 编程基础
- 逻辑推理
- 逻辑推理能力
- 信息安全
- 英文读写能力
- 推理能力
- 资深专家
- 数据敏感
- 数据敏感性
- 数据科学
- 机器学习
- 沟通能力
- 电子信息工程
- 自动化控制
- 自然语言
- 数据处理
- 读写能力
- 计算机视觉
- 深度学习
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
电子营业执照
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