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职位详情

• 赤峰
• 不限
• 大专

• 培训机构
• 学前儿童/小学生
• 教师资格证
• 团队管理经验
• 校区运营经验
• 营销/管理类背景

全新的教育模式,广阔的发展空间，系统学习:爱读素质教育理论，开展爱读儿童会所经营，会员招募与服务，企业经营管理思维学习与来自BOSS直聘实践。了解爱读运营体系，价值体系，业务体系，深度理解爱读价值主张、企业文化和基本制度，为胜任分校校长做充分的准备: 1.独立负责校区的筹建，管理与运营； 2.收集统计各项资料数据，根据本校区的发展，制定和调整发展计划、战略； 3.组建和完善推广体系，开展线上线下少儿爱读素质教育理念和课程推广； 4.编制校区年、季、月度销售计划及销售费用预算，并具体实施； 5.及时分解完成校区业绩指标，制定现实可行工作计划表，率先垂范带领校区伙伴达成目标； 6.培养优秀的中层领导，组建高kanzhun效率的领导团队，明确岗位职责和任务要求，带领团队开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题； 7BOSS直聘.做好市场定位，市场调研与市场推广，了解竞争对手，扩大校区影响提高市场占有率； 8.完善绩效考核制度，调动员工积极性，制定和调整各阶段的培训计划。