职位&公司对比

职位详情

  • 合肥
  • 3-5年
  • 大专
  • 电话销售
  • 销售顾问
  • 个人(To C)
  • 客户邀约
  • 其他产品/服务
  • 呼叫中心
  • 电话销售经验
  • O2O

岗位职责: 1、 监督、指导客服专员的日常工作完成情况; 2、 协助领导对部门管规定、操作原则的不断完善,boss负责政策宣导及推行; 3、 新员工的培训管理及骨干团队的培养; 4、 对于员工异常操作的改善及监控; 5、 存在问题或风险的事项,进行分析解决,并能及时反馈给相关责任人。 任职要求: 1、 大专以上学历,具备1年以上客服或电销团队管理经验,呼叫中心管理经验优先; 2、 基本了直聘解车辆品牌、性能等相关知识; BOSS直聘3、 具有较强的学习能力、执行能力和优秀的沟通能力; 直聘4、 具有良好的性格、思维敏捷,良好的应变能力和抗压能力; 5、 数据敏感度及目标感强,具有目标分解能力; 6、 人品端正,处事积极,具有团队协作精神。

职位详情

  • 合肥
  • 不限
  • 不限
  • 个人(To C)
  • 客户邀约
  • 医美咨询
  • 医疗/大健康
  • 普通话标准
  • 销售专员
  • 售前服务
  • 植发
  • 电话销售经验
  • 电销经验

工作职责: 1、根据公司提供有效客户资源进行网络、微信的回访,为公司植发护发业务及服务提供详细的售前咨询,用系boss统的话术引导客户到医院进行到诊检测,针对客户的毛发相来自BOSS直聘关问题,推荐合适的方案。 2、与分院医生做好咨询配合,根据客户需求,向客户提供专业性建议 任职资格: 1、具备较好的亲和力和沟通能力,热情主动、耐心细致,有责任心; 2、熟悉顾客的心理状态,具备良好的营销意识; 3、为boss人乐观向上,工作有激情,勇于承担压力; 4、有过1年及以上销售经验,无经验也可以考虑 薪资福利: 1、带薪培训,入职即缴纳五险一金 2、精准客户资源均由公司提供,无需自己挖掘,无需外出开发 3、每月团建活动,生日会福利 4、带薪年假 5、各种节假日福利 【你的顾虑】 来自BOSS直聘1、没接触过这个行业,怕做不好。 公司新进员工,90%都没有做。公司有专业的培训,愿意等待你的成长。 2、压力太大,赚不到钱怎么办? 培训老师和你的主管教你每一步,无责任底薪,给你提供基本的生活保障,高额提成比例让你享受财务自由的乐趣! 3、客户资源不需要自己开发,公司会给员工提供优质精准的客户资源。

技能解析

专有技能
  • 培训管理
  • 团队管理经验
  • 优秀的沟通
  • 团队协作精
  • 团队管理
  • 分析解决
  • 员工的培训
  • 较强的学习
  • 数据敏感
  • 数据敏感度
  • 管理经验
  • 团队协作精神
  • 协作精神
  • 团队协作
  • 具有团队协作
  • 学习能力
相同技能
  • 沟通能力

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 销售经验
  • 售前咨询
  • 客户需求
  • 营销意识
  • 精准客户
相同技能
  • 沟通能力

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午9:00   -   下午6:00

工作时间

上午09:00   -   下午06:00
排班轮休偶尔加班

公司福利

  • 五险一金
  • 补充医疗保险
  • 定期体检
  • 股票期权
  • 带薪年假

公司福利

  • 五险一金
  • 绩效奖金
  • 保底工资
  • 底薪加提成
  • 夜班补助
  • 节假日加班费
  • 带薪年假
  • 有无线网
  • 免费工装
  • 节日福利
更新于 2025-05-06