职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 5-10年
- 大专
- 五险一金
- 包住
- 餐补
- 现场办公
- 面料研发
面料研发经理 年龄不限，可以提供住宿 周六上午工作，周六下午和周日休息 岗位要求： 1.纺织工程、材料科学、化学工程等相关专业大专及以上学历，经验丰富者不限专业； 2.精通涤纶、氨纶等针织类面料开发，boss有5年以上纺织品面料开发经验，3年以上团队管理经验； 3.具备敏锐的市场洞察力，能够准确把握行业趋势和客户需求； 4. 精通染色整理工艺，对绒类、毛类产品有多年实操经验； 5.具备团队管理能力和跨部门协作能力，具备较强的项目管理和执行力； 6.良好的沟通能力和创新意识，能够带领团队突破技术瓶颈，推动产品创新。 岗位职责： 1.负责公司面料产品的研发与创新，主导自主开发，提kanzhun升产品竞争力； boss2.与客户、供应商及合作伙伴保持紧密沟通，了解市场需求，做好来样开发； 3.管理研发团队，协调内外部资源，推动跨部门合作，确保研发成果高效落地； 4.根据市场需求和行业趋势，制定研kanzhun发计划并组织实施，确保项目按时完成。
职位详情
- 苏州
- 3-5年
- 不限
- 服装
- 婚纱礼服
- 妈妈装
- 中式礼服
- 中式旗袍
位职责： 1、熟悉妈妈装礼服、中式礼服旗袍等的工艺流程; 2、负责公司妈妈礼服 、中式礼服旗袍等各季系列、组别、波段的设计。提案、图稿设计、工艺要求等的制作 3、主BOSS直聘要设计风格群体针对在30-45岁的妈妈礼服 4、依品牌主题风格、色彩、货品结构，制定系列款式设计的方案 5、确保按计划完成来自BOSS直聘设计工作，完善样衣的准确性，积极和版师沟通，严格控制样衣的成本 6、负责调整样衣版形，修改样衣不理想的工艺方法BOSS直聘 擅长与版师和设计助理沟通协调，并控制工作效果和进程。 任职要求 1.具有3年以上礼服设计师工作经验 （美校或服装设计学院毕业） 2.2.对 礼服流行风格有敏锐的洞察力，对色彩及面料流行有准确的判断力及掌控力 3.喜欢服装设计，具有扎实的美术基础与较高审美品味，色彩控制力强，想象力丰富; 4.做事认真严谨有耐心，具有匠人精神，追求品质; 5.熟悉服装工艺、版型及立体裁剪，精通Photoshop等，具有较高的职业道德
技能解析
- 团队管理经验
- 团队管理
- 敏锐的市场洞
- 跨部门协作
- 项目管理
- 沟通能力和
- 合作伙伴
- 市场洞察力
- 敏锐的市场洞察力
- 带领团队
- 市场需求
- 创新意识
- 化学工程
- 协作能力
- 管理经验
- 沟通能力
- 管理能力
- 开发经验
- 好的沟通
- 客户需求
- 团队管理能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 款式设计
- 流行风格
- 熟悉服装工艺
- 设计工作
- 沟通协调
- 敏锐的洞察
- 想象力丰富
- 准确的判断力
- 美术基础
- 敏锐的洞察力
- 服装设计
- 设计风格
- 工艺流程
- 扎实的美术基
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
公司福利
- 节日福利
- 法定节假日三薪
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 补充医疗保险
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
电子营业执照
京公网安备11010502032801