职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 博士
- 计算机相关专业
- 深度学习经验
- 有国际期刊/会议论文发表
与清华大学联合培养博士后招生计划 一、应聘条件: 1、品学兼优,身体健康,无不良记录; 2、获得博士学位不超过3年,或已满足颁发博士学位要求;以及从其他博士后科研流站 (工作站)出站的博士后研究人员,年龄35周岁以下; 3、具备全日制进站工作条件,不招收在职研究人员。 二、福利待遇 1、业界直聘最前沿科研课题; 2、中国顶级高校教授&行业领军人双导师团队; 3、有竞争力的薪酬待遇和学习成长机会。 三、研究方向: 3.BOSS直聘1 BOSS直聘预训练语言模型及模型小型化技术研究 1、在深度学习、自然语言处理、预训练模型等方向有深入的研究积累; 2、在模型蒸馏、模型量化、训练及推理加速等方BOSS直聘面有一定经验; 3、在AI相关领域顶会发表论文不少于 3 篇,熟悉深度学习主流编程框架。 3.2 AIGC方向研究 研究方向包括不限于自然语言生成、图像生成、代码生成、人机对话等方向。 1、在深度学习、自然语言处理、计算机视觉等方向有深入的研究积累; 2、有文本、图像生成,或人机对话等相关研究或应用实践经验优先; 3、在AI相关领域顶会发表论文不少于 3 篇,熟悉深度学习主流编程框架。
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 博士
- AI
- 算法
- 大模型
工作职责: 1. 负责集成电路产品的缺陷检测与识别、亚微米级引导对位、多设备过程大数据分析等相关的算法工作; 2. 负责集成电路设备与线体相关的算法研发工作, 包括缺陷数据生成、多模态大模型、小样本学习、超大分辨率图像的复杂背景极小目标检测等; 3. 带领团队完成算法开发、难点攻关和交付工作,参与公司AI相关产品和技术的发展路线制定; 4. 带领团队完成论文复现、模型优化和算法创新工作,产出专利、论文,赢得AI竞赛。 任职资格BOSS直聘 1. 博士,7年以上智能硬boss件/设备相关的AI算法工作经验。 2. 在行业内有一定知名度,曾主导过重大项目或产品整体算法技术与专业方案,负责过AI架构设计和开发实现。 3. 有丰富的CV、多模态大模型、智能体项目经验,有0~1实现AI相关产品的研发与交付经验。 4. 有十人以上团队的带队经历,熟悉AI团队的管理方法,熟悉kanzhunIPD、bossDevOps等产品体系与开发流程是加分项。 5. 拥有多篇SCI一区或顶会论文,有AI大赛直聘奖项是加分项。 6. 有集成电路产品缺陷检测、多设备过程大数据分析等项目经验是加分项。
技能解析
- 计算机视觉
- 研究方向
- 深度学习
- 自然语言
- 技术研究
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 大数据分析
- 数据分析等
- 数据分析
- 架构设计
- 集成电路
- 开发流程
- 算法开发
- 带领团队
- 算法技术
- 研发工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 包吃
- 带薪年假
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 定期团建
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 加班补助
- 股票期权
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。