职位&公司对比
职位详情
- 莆田
- 3-5年
- 不限
- 运营管理
- 人事行政
- 财务管理
- 市级
- 31-50人
岗位kanzhun职责: 1、负责区域人来自BOSS直聘员管理、人员面试和引进人才; 2、善于发现问题,协助区域提升业绩; 3、开发BOSS直聘区域新店,可享受参股福利。 任职要求直聘: 1、年龄30岁-40岁; 2、有医疗行业经验BOSS直聘优先。
职位详情
- 莆田
- 5-10年
- 大专
- 市场经营
- 定制家居
- 经销商管理
岗位职责: 1、负责经销商的市场经营管理、渠道管理来自BOSS直聘指导工作,业绩规划及达成,维护公司利益,提高品牌形象; 2、跟踪销售指标的达成情况,关注客户周、月、季销售情况,并及时分析、调整控制销售目标的达成,针对已加盟客户的销售情况进行针对性的指导、赋能; 3、收集区域市场信息,分析竞争品牌,了解市场趋势,为公司决策BOSS直聘提供信息支持; 4、定期总结并汇报项kanzhun目进展情况,依据公司要求提交相关工作报告; 5、客户关系维护工作,营造良好的经营软环境。关注客户经营情况及时采取应对办法,保证正常有序的客情关系; 任职要求: 1、5-10年泛家居建材从业经验,能从市场营销等方面指导经销商,协助经销商正常运营; 2、熟悉渠道管理及营销活动策划与执行; 3、能对业务发展提出直聘可行性建议和措施,不断完善培训工作; 4、能承受一定工作压力,耐心、稳重、细致,团队意识强。交际、沟通能力强; 5、熟悉加盟店管理流程及管理模式。
技能解析
- 人员管理
- 善于发现问题
- 发现问题
- 善于发现
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 管理模式
- 进展情况
- 指导工作
- 营销活动
- 品牌形象
- 团队意识
- 客户关系维护
- 项目进展
- 家居建材
- 维护工作
- 沟通能力
- 团队意识强
- 沟通能力强
- 管理流程
- 培训工作
- 经营管理
- 客户关系
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 零食下午茶
- 包住
- 个人奖金
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
- 住房补贴