职位&公司对比
职位详情
- 太原
- 1-3年
- 不限
岗位职责来自BOSS直聘： 1.全面负责充电站日常运营管理，包括设备巡检、鼓掌处理、用户服务等； 2.监督电力设备维护与保养，确保充电桩安全稳定运行； 3.制定并执行充电站安全管理制度，定期组织消防及电力安全演练； 4.管理充电站现场团队（如运维人员、客服），分配工作任务并考核绩效； 5.处理客户投诉及突发事故，协调电力部门解决技术问题； 6.定期汇总运营数据（如充电量、收益、设备利用率），提出优化建议； 任职要来自BOSS直聘求： 1.具备高压电工资质，1-3年相关工kanzhun作经验； 2.懂电力技术，从事过充电kanzhun站管理岗位者优先。 3..接受长期出差安排，支持异地站点筹建或临时管理（储备期需熟悉现有站点流程）。
职位详情
- 太原
- 1-3年
- 大专
- 直播平台
- 直播电商
岗位职责: 1. 负责直播平台的内容策划和执行，包括但不限于直播活动组织和内容更新。 2. 监控直播数据，根据数据反馈调整直播策略，优化直播直聘内容。 3. 与团队合作，确保直播流程顺畅，包括设备管理和技术支持。 4. 识别直播过程中的风险，并采取相应的风险控制措施。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精来自BOSS直聘神，能够有效地与主播和团队成员沟通。 2来自BOSS直聘. 对直播行业有深入理解，能够跟进最新的行业动态和技术。 3. 有较强的责任心和创新思维，能够独立完成直播内容的策划和执行。 4. 对数据敏感，能够通过数据分析优化直播效果。
技能解析
专有技能
- 管理制度
- 技术问题
- 高压电工
- 维护与保养
- 安全管理
- 解决技术问题
- 设备维护
- 提出优化建议
- 客户投诉
- 定期汇总
- 突发事故
- 日常运营管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 沟通能力和团队协作精神
- 团队协作精
- 内容策划
- 沟通能力和
- 内容的策划
- 团队合作
- 设备管理
- 创新思维
- 数据敏感
- 优化直播内容
- 数据分析
- 与团队合作
- 沟通能力
- 直播效果
- 团队协作精神
- 协作精神
- 团队协作
- 好的沟通
- 风险控制
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午8:30 - 下午6:00
排班轮休 、 不加班
公司福利
- 五险
- 节日福利
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
推荐对比
更新于 2025-05-13
电子营业执照
京公网安备11010502032801