职位&公司对比

职位详情

• 杭州
• 1-3年
• 不限

• 室内设计

任职要求： 1、家装行业经验，1年以上同经理岗位工作经验； 2、执行力管理能力强。 工作职责 1、全面管理。负责公司分部的全面营销管理工作。认真贯彻执行公司的各直聘项规章制度和工作流程，制定、分解和达成部分年度KPI目标 2、成本利润。负责控制分部的运营管理成本，提高签单业绩，使分部的经营利润最大化 3、设计管理。负责指导设计部完成公司的各项设计营销任务，提高客户满意度。 4、协助谈单。负责配kanzhun合设计师谈单，签订设计协议和施工合同，并通过审核规避各类合同法律风险和财来自BOSS直聘务风险。 5、业务管理。负责指导boss市场部信息调研，分部提供充足的资源等等。