职位&公司对比
职位详情
- 中山
- 3-5年
- 大专
工作内容: 1、品质:站在客户角度对日常服务管理工作进行检查、监督,对不符要求的现象及时协调其他部门进行纠正,同时制定有效的预防措施;对照集团巡检标准开展自检; 2、满意度:受理客户投诉与建议,记录并跟进处理结果及时反馈客户,结合实际情来自BOSS直聘况并落实至项目,以满足客户需求,确保满意度达标; 3、社文:负责制定项目年度BOSS直聘社区活动计划,组织策划开展各种文化活动及宣传工作,丰富社区文化生活; 4、收缴:负直聘责物业管理相关费用收缴方案的制定与落实工作; 5、团队:对客服条线定期开展培训赋能,及沟通稳定团队 6、负责突发事件的处理及解决; 7、完成上级交办的其他事项。 任职要求: 1、专科及以上学历,40岁以内,须有3年以上住宅物业客服管理工作经验; 2、服务意识强,沟BOSS直聘通及表达能力好; 3、具有较强的抗压能力、管理、组织和协调能力,具有强烈的工作热情,责任心强; 备注:该岗位需要管boss物业客服部同时管理本项目现场,项目总面积5W方左右,难度较小,中山项目数量较多,后期发展空间较大。
职位详情
- 中山
- 1-3年
- 大专
- 售前客服
- 不接受居家办公
- 办公室坐班
- 售后客服
- 线上客服
- 企业内部客服
- 含销售的客服工作
- 正常工作制
1.负责电商客服团队的日常管理(来自BOSS直聘包括但不局限于排boss班、培训,考核管理);随时对各种情况及时反映,通知相关部门; 2.制定并执行客服流程、服务标准、客服工作计划、绩效考核管理; 3.紧密协同运营部门,配合运营营销活动的执行和实施(包括但不局限于活动客服培训,建立客服话术库); 4.紧密协同其他相关部门工作,配合执BOSS直聘行和实施,不断反馈优化; 5.制定客服培训计划并组织落直聘实,通过培训不断提高客服人员的业务技能; 6.跟进客服工作各项数据报表分析,定期汇报,为店铺发展提供boss合理化意见,全方位提高转化率及客服服务质量。 能力要求: 1.大专或以上学历,熟悉电商平台规则做过头部品牌优先。电商客服管理工作经验一年以上,带过团队,执行能力强,真诚服务高端客户; 2.熟悉电商平台店铺客服部门的日常工作流程,熟练使用客服相关应用工具; 3.熟悉电脑操作,打字速度快,熟练word/Excel/熟悉函数公式,等办公软件;
技能解析
- 物业管理
- 满足客户
- 宣传工作
- 客户投诉
- 协调能力
- 突发事件
- 反馈客户
- 预防措施
- 表达能力好
- 负责突发事件
- 满足客户需求
- 表达能力
- 和协调能力
- 客户需求
- 管理工作经验
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 工作计划
- 服务质量
- 办公软件
- 营销活动
- 提高转化率
- 服务标准
- 通过培训
- 电商客服
- 熟悉电脑操作
- 打字速度
- 电脑操作
- 数据报表分析
- 日常管理
- 数据报表
- 打字速度快
- 管理工作经验
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 通讯补贴
- 交通补助
公司福利
- 全勤奖
- 工龄奖
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金