职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 本科
- 物流管理
- 提供食宿
- 带薪年假
- 提供工作手机
工作职责: 1、协boss助总经理处理安排日常工作事务,包BOSS直聘括日程安排、工作安排、接待安排、文件处理、资料管理等工作。 2、协助总经理进行工作指令的传达、协助及事件进展的跟进、反馈。 3、负责总经理的日常经营工作中的文件、报告、重要文件的处理及保管工作。 boss4、协助总经理进行经营管理工作,监控及输出管理问题。 5、完成领boss导交办的其他工作; 岗位要求: 1、35岁以内,大专及以上学历,工商管理、物流管理、企业管理、行政管理等相关专业毕业; 2、形象气质俱佳,待人接物适宜,具有较强沟通协调能力、应变能力,富有亲和力、责任心; 3、工作经历稳定,有一定文书能力,能吃苦耐劳,抗压能力强,能适来自BOSS直聘应出差; 4、有团队管理能力者优先;
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 大专
- 企业内部物流部门
- 订单管理
- 数据分析
- 跨境电商
- 国际物流、FBA
- 尾程渠道商
- 欧美小包
- 服务商资源
物流产品运营(物流全运营) 岗位职责: 1、负责服务BOSS直聘商渠道对接维护,搭建和拓展合作关系; 2、监控跨境物流渠道转运质量,进行异常风险预警; 3、跟进时效报表优化需求及时效数据监控; 4、产品各维度报表输出,服务BOSS直聘相关的各类数据分析与反馈; 任职要求: 1、大专以上学历; 2、具备较强的语言理解能力,较强的应变能力; 3、有较强的推广和维护协调客户的能力直聘,良好的服务意识; 4、工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心; 5、熟悉电脑操作及办公软件,会各类表格公式及函数;
技能解析
- 企业管理
- 团队管理
- 沟通协调
- 文件处理
- 管理工作
- 协调能力
- 沟通协调能力
- 管理能力
- 物流管理
- 工商管理
- 行政管理
- 具有较强沟通
- 团队管理能力
- 资料管理
- 经营管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 风险预警
- 熟悉电脑操作
- 数据分析
- 电脑操作
- 数据监控
- 善于分析
- 思考问题
- 办公软件
- 理解能力
- 分析思考
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
公司福利
- 节日福利
- 生日福利
- 带薪年假
- 绩效奖金