职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 不限
- 临床监察CRA
职位描述 职位描述: Reskanzhunponsibilitibosses职责: l 对所负责的直聘临床试验项目进行全面的质量控制与管理,稽查/监查并保持持续跟踪; l 对所负责的临床试验项目进行全面的进度控制与管理,按时完成临床试验的启动、执行及结束工作,并及时与项目相关的其他部门进行沟通和协调; l 负责组织召开方案讨论会、启动培训会以及总结会等临床试验各阶段会议及公司有关学术会议; l 与中心研究者及机构老师保持良好的沟通,传达产品医学信息,及时提供市场信息并做出适当建议,保持公司形象。 Requirements要求: l 有临床医学经验者优先,临床医学、医学检验、生物等相关专业; l 有较强的专业背景和素养,有良好的理kanzhun论知识,有医学背景者优先; l 执行力强,有高度的工作责任感,具备良好的协调及沟kanzhun通能力,适应出差; l 具有良好的团队合作精神; l 英语四级以上; l 熟悉SFDA药品及医疗器械研究的相关法律法规、GCP/ICH-GCP条例。 职能类别:临床监查员
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 本科
- 临床稽查
- CRO
- GCP
- 内审外审
- 临床试验
岗位职责: 1、负BOSS直聘责临床试验项目稽查并完成稽查报告的撰写; 2、负责CAPA的跟踪;boss 3、负责优化部门流程和制度; 4、负责临床试验质量与合规方面的培训跟进; 任职要求: 1、本科kanzhun及以BOSS直聘上学历,医学、药学等相关专业; 2、熟悉临床试验相关政策法规、熟悉国家药监部门的政策法规; 3、有大临床稽查经验者优先,有独立计划并实施临床稽查经验者优先; 4、良好的协作沟通能力,能适应出差;
技能解析
- 团队合作精神
- 保持良好
- 法律法规
- 良好的协调
- 质量控制
- 医学检验
- 团队合作
- 进度控制
- 沟通和协调
- 英语四级
- 临床医学
- 合作精神
- 好的沟通
- 相关法律法规
- 沟通能力
- 临床试验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- CAPA
- 相关政策法规
- 政策法规
- 协作沟通
- 沟通能力
- 临床试验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 节日福利
- 零食下午茶