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• 杭州
• 5-10年
• 本科

• Java
• C语言
• IOS开发
• 客户端开发

技术总监 岗位职责: 1、根据公司战略规划，全面负责公司技术研发的整体管理，制定并实施公司的研发战略与规划； 2、规划公司各类产品、平台的技术架构、负责技术框架的选型与搭建、产品实现与技术攻坚； 3、负责公司研发团队的建设、培养与管理；制订研发团队绩效管理体系，不断优化研发团队的工作效率； 4、负责公司技术管理体系的建设和完善，制定并落地技术开发规范、产品工艺、工作规范、工作流程及项目管理规范等； 5、组织新产品的技术可行性论BOSS直聘证，参与新产品立项的可行性研究，负责公司的各类技术评审工作； 6、跟踪并研究行业来自BOSS直聘技术的现状及新的发展趋势，负责组织公司的技术创新工作； 任BOSS直聘职要求: 1、本科及以上，985/211学校背景优先，负责过完整产品的 0-1 开发，带领过多产品线的全职能的技术kanzhun团队； 2、具备 8 年以上的开发经验和最少 5 年以上的团队管理经验； 3、丰富的多项目管控经验，熟悉项目管理流程，善于运筹及资源调配，有业务推动能力； 4、极强的内驱力与责任心；适应创业型