职位&公司对比
职位详情
- 上海
- 3-5年
- 大专
- 运营管理
- 销售管理
1. 负责制定4S经销商集团的市场发展战略、业务直聘开拓战略 2. 负责带领团队进行4S集团的开发与维护 3. 重点开发规模较直聘大的500强4S经销商来自BOSS直聘集团 4. 负责大客户事业部团队的管理 5.负责4S经销商集团大客户的客户关系维护 6.运营互联网营销、社群运营思维对大客户进行维护和客户关系运营 7.对大客户运营团队拟定和优化、执行KPI考核制度和考核策略 8.对团队下属进行带领、指导、培训、团队关怀,下属boss团队有效管理。 9.完成公司下达的大客户开拓目标 要求: 1.大专以上学历,有3年以上汽车经销商集团销售、管理、运营、售后等从业经历 2.有良好的沟通、交际能力 3.有一定的4S集团客户资源来自BOSS直聘和人脉关系 4.能适应全国性出差 5.能适应高压力和具有挑战性的工作任务。 简历接收:tony2@ecarsoft.com
职位详情
- 上海
- 1-3年
- 大专
- rpo
- bpo
- 社保代缴
职位要求 工作经验:1年以下 学历要求:大专及以上,35岁以内 其他业务比如员工福利,代账,rpo bpo社保代缴 职位描述 工作职责: 1、销售公司相关的各项外包产品。 2、根据公司下发至本人的销售目直聘标,通过boss各种方式拓展业务,完成销售目标。 3、积极开发新客户,同时与已签约客户保持良好、持续的沟通。 4、协调客户后续服务中的各种内、外部疑难问题,确保为客户提供及时、准确的服务。 5、督促客户用的按时回款,同时协助客服进行前期及后期的接洽工作。 6、外出做商务谈判,完成开单。 岗位要求: 1、大专以上学历优先。 2、有1年以上有TO-B端客户的销售的经验。 3、商务谈判能力及自我驱动能力。 工作时间: 早9:00-18:00 做五休二 能按国家规定享受双休日及各法定节假日假期。 职位福利:来自BOSS直聘五险一金、年底双薪、绩效奖金、带薪年假、通讯补助、补充医疗保险、不加班 职位亮点:六险一金,不加班,周末双休
技能解析
- 市场发展
- 发展战略
- 考核制度
- 开发与维护
- 好的沟通
- 交际能力
- 带领团队
- 客户关系维护
- 客户关系
- 人脉关系
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 谈判能力
- 保持良好
- 商务谈判能力
- 商务谈判
- 疑难问题
- 开发新客户
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 零食下午茶
- 外资企业
- 跨国投资
- 广阔平台
- 职业晋升
公司福利
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。